在這個七月，微軟宣布全球裁員 9,000 人，理由卻不是虧損或重組，而是——公司太成功了。這個邏輯彎得比 AI 曲線還誇張，說這是「進步的代價」，大概只有這位 CEO 自己信得下去。
CEO 大人新文出爐，全程滿滿成功人士的臭味
微軟 CEO Satya Nadella 在新部落格文章《Recommitting to our why, what and how》中，展現了什麼叫高階領導式屁話。開頭先輕描淡寫承認裁員的存在，然後馬上轉向空泛的哲學大哉問：「成功為何要伴隨裁員？」答案當然不是財報，也不是人性，而是——AI。
Nadella 大談科技業「沒有特許經營價值」，表示進步並非線性，而是「動態且刺耳的」，因此現在的痛苦只是為了日後的豐收。這種說法就像對失業員工說：「你只是被進步輾過的代價之一。」
微軟未來方向？全部改成 AI 啦！你問這麼多幹嘛
文章接下來直接進入神話等級的企業咒語模式：「我們要重新想像整個 AI 技術堆疊」、「讓每個人都能打造自己的工具」、「Primitive 是關鍵」。沒錯，Nadella 正在把公司打造成一間 AI 洗腦所。
Nadella 對未來的形容滿是「再定義」、「平台堆疊」、「智慧代理」，但仔細一看，沒有一句話是針對裁員者的未來、被關閉工作室的補償、更別提遊戲開發者的職涯方向。通篇只有一種東西是主角：AI。
被裁還得保持「成長心態」？這口雞湯有夠燙
最經典的一句話來了：「每天當個 learn-it-all，不要當個 know-it-all。」也就是說，被裁也是學習的一部分，裁你不是錯，是讓你「蛻變」。這種話如果不是出自 LinkedIn 社群，一般人根本講不出口。
「我們的未來，不會由我們過去建立的成果定義，而是由我們賦予他人創造的可能性決定。」Nadella 說得好像很無私，但看起來就是：我們沒責任，因為未來是你們的，你們搞砸是你們的問題。
最後一句也是最可怕的一句話：「我們將重新想像 AI 的每一層技術堆疊。」換句話說，這不只是裁員而已，這是一場更大規模的取代計畫，從基礎設施到應用程式，AI 要吃下整個微軟。
AI 是未來，還是職涯終點？
Nadella 說 AI 讓他想起 90 年代 PC 普及時代的變革，但問題是，那時候是創造工作機會，現在是消滅工作崗位。別說什麼新時代，這根本就是公司自動化的藉口，換皮而已。
AI 是工具沒錯，但如果企業拿來當盾牌，一邊發財一邊裁人，那就不是什麼技術革命，而是資本主義的高階話術。微軟現在最擅長賦予的，不是創造力，而是讓你不得不寫一份更新後的履歷。
網絡寫手 Dr.M
業內資深 IT 人，亦是一名從業超過十年的網絡寫手。曾在世紀初為數本實體雜誌擔任執行主編，後期在網絡上擔任各大著名網站幕後寫手，寫作領域包含電競、電腦、科技、汽車、遊戲甚至賽馬。曾在數家遊戲公司任職經營社群與發行推廣業務，還喜歡折騰老電腦。
